Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria.
Trabalhamos de forma integrada, com soluções capazes de melhorar os resultados das indústrias, movimentar a economia, realizar sonhos, empregar e projetar o Paraná no cenário internacional.
Esta é a nossa missão: servir e fortalecer a indústria para melhorar a sua vida.
Para você que deseja contribuir com o desenvolvimento da indústria e da sociedade, esta vaga pode ser sua!
Qual é a posição?
Consultor de RH (Business Partner) - RP 7639 Senai - Londrina ou Maringá/PR
Quais são os desafios e as principais responsabilidades?
- Ser agente de mudança, influência e desenvolvimento dos líderes;
- Compreender as necessidades dos clientes e buscar nas áreas especialistas soluções;
- Entender como a Consultoria Interna de RH pode apoiar os negócios; Identificar áreas de risco por falta de sucessor;
- Ajuste de estratégias de RH para responder às mudanças nas necessidades de negócios;
- Estimular melhores práticas entre os líderes;
- Contribuir para líderes realizarem a Gestão Estratégica de Pessoas;
- Prestar apoio as áreas clientes em processos e serviços de RH;
- Suportar e garantir a implantação das políticas e produtos dos subsistemas de RH: avaliação de desempenho, potencial, carreira, sucessão, treinamento e desenvolvimento, trilhas e reconhecimento;
- Atuar diretamente nas áreas clientes com periodicidade para identificar as oportunidades de contribuir com os processos de RH nas áreas;
- Atuar com volume de solicitações, acionamentos e frentes de trabalho junto as áreas;
- Suportar a análise e tomada de decisão referente às estruturas organizacionais no Sistema Fiep de acordo com as políticas e padrões (incluindo cargos/salários, benefícios, incentivos e remunerações associadas);
- Dar suporte nos seguintes processos de RH: atração, seleção e admissão. Suportar os líderes na análise dos indicadores de pessoas e a tomada de decisão necessária de acordo com as necessidades e realidade local;
- Atuar como um efetivo multiplicador de práticas de gestão de pessoas no Sistema Fiep, de acordo com as características técnicas e de negócio;
- Antecipar as necessidades relativas a pessoas e agindo proativamente para a construção de soluções;
- Estabelecer parcerias e conexões entre as áreas de negócios e RH agregando valor as políticas e processos de RH que reflitam em resultados de negócios.
Gostou? Então verifique se você possui os requisitos abaixo:
- Superior completo em Administração, Psicologia, Economia, entre outros;
- Desejável Pós-Graduação, preferencialmente em Recursos Humanos, Gestão ou Business;
- Formação em SBDG, Coaching, formação DISC ou outras ferramentas de inventários comportamentais é um diferencial;
- Experiência em todos os subsistemas de Recursos Humanos é desejável;
- Atuação como HR Business Partner, preferencialmente em grandes empresas;
- Conhecimento de legislação trabalhista;
- Vivência em ambiente com mudanças corporativas e de gestão, transição de cultura, reestruturação de quadro é um diferencial;
- Desejável Inglês Intermediário;
- CNH B;
- Disponibilidade para viagens.
Fique por dentro de alguns detalhes sobre esta oportunidade:
Local de trabalho: Senai Londrina (Endereço: Rua Belém, 844 - Centro, Londrina) ou Senai Maringá (Endereço: Rua José Correa de Aguiar, 361, Jardim Leblon - Maringá/ PR).
Horário: Segunda a sexta das 08h30 às 17h30 (40 horas)
Tipo de contrato: CLT Indeterminado
Ficou interessado? Candidate-se e boa sorte!
O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 15/06/2022 a 27/06/2022.
Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as).
Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil, seguindo a ordem de classificação.